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Persoenliche Qualitaet - Seminare

Georg Preßler: Am Mut hängt der Erfolg - und NICHTS ist UNMÖGLICH!!

Ständig ist von den steirischen KMU als "Leistungsträgern" der heimischen Wirtschaft zu lesen. Sie geben dem Begriff "Leistungsträger" ein Gesicht - unsere Unternehmerinnen und Unternehmer, die hinter den Betrieben stehen. Jedes Monat stellt der Wirtschaftsbund Steiermark einen dieser LeistungsträgerInnen vor, der auch abseits des Betriebs großes geleistet hat.

 

Im Juli lernen Sie Mag. Georg Preßler, den geschäftsführenden Gesellschafter von commendo research kennen!


commendo research & consulting GmbH wurde von 4 Weststeirern, Georg Preßler, Andreas Töscher, Michael Jahrer und Michael Schrotter 2008 gegründet. Das auf Forschung und Entwicklung sowie Consulting im Bereich Maschineller Lernverfahren und Recommendation Systems spezialisierte Unternehmen baut auf Erfahrungswerte sowie Modellentwicklungen, die im Zuge des größten und mit 1 Million US-Dollar dotierten Netflix Prize entstanden sind. Den zuvor erwähnten Preis konnte das 4-köpfige Team 2009, nach 3 jähriger Entwicklungsarbeit, zusammen mit Forschern von AT&T-Research, Yahoo Research und Pragmatic Theory gewinnen und so international reüssieren.
In der Zwischenzeit international tätig bekam die Firma den Österreichischen Staatspreis für Consulting und Informationstechnologie 2009 verliehen.

 

Mag. Georg Preßler im WB-Interview:


Wofür würden Sie sich selbst einen Award für herausragende Leistung geben?

Dafür, bewusst meinen Weg zu gehen und mich getraut zu haben, meinen Träumen zu folgen.

Wofür wollten oder würden Sie Ihren Mitarbeitern sofort einen Award verleihen?

Für die Freundschaft!


Leistungsgerechtigkeit bedeutet für mich...

.., dass derjenige am Ende des Tages entsprechend entlohnt wird, der arbeitet oder durch seine unternehmerische Tätigkeit Arbeit schafft.
Hilfestellungen sind dort angebracht, wo sie wirklich nötig sind - jede Maßnahme, die aber dazu verleitet, entlohnt zu werden ohne aktiv Arbeitsleistung zu erbringen, ist abzulehnen!

Ein guter Chef muss…

...sich trotz Entscheidungsdruck und Zeitknappheit für seine Mitarbeiter Zeit nehmen und vor allem auch "Mensch" sein.


Hat die "Firma Steiermark" momentan einen guten Chef?

Die Steiermark hat auf jeden Fall einen sehr guten stellvertretenden
Chef, der meines Erachtens zu MEHR berufen ist!

Was muss sich in der Steiermark künftig für Unternehmen verbessern?

Ich fühle mich generell mit meinem Unternehmen sehr gut in der
Steiermark aufgehoben. Wichtig ist für mich, dass die internationale
Anbindung auch über den Flughafen Graz langfristig gesichert bleibt, und
auch politisch dahingehend gewirkt wird.

Und was läuft bereits sehr gut in der Steiermark?

Die Strukturen zur Unterstützung sowie Informationsbereitstellung sind
sehr positiv. Stichwörter: Wirtschaftskammer und Wirtschaftslandesrat Dr. Christian Buchmann.


Verteilungsgerechtigkeit bedeutet für mich…

..., dass in unserem modernen Staat niemand durch den Rost fallen darf,
jedoch sich die grundsätzliche Verteilung auch aus Leistung und Arbeit
ergeben muss.


Ihr persönliches Geheimrezept für unternehmerischen Mut?

Theodor Fontane sagte "Am Mute hängt der Erfolg". Mut darf aber immer
nur aus wohl überlegten Entscheidungen resultieren - man kann und darf
sich alles trauen, wenn man vertrauensvolle Partner und Ideen gewonnen hat!

 

Leistung muss sich wieder lohnen – warum?

Wenn sich Leistung, Einsatz und Engagement nicht lohnen darf/muss/soll -
was dann?!


Ihre Gedanken zum Thema Mindestsicherung?

Eine Mindestsicherung, die den Willen Arbeiten zu gehen nur in Ansätzen
negativ beeinflusst, weil eine "gute Grundversorgung" bereits dadurch
gewährleistet ist, ist abzulehnen.


Ihr Ratschlag an angehende Jungunternehmer?

Wohl überlegt handeln, nicht leichtgläubig sein, sich aber auch nicht
durch Steine am Weg vom angestrebten Ziel abbringen lassen. Und das
Wichtigste zum Schluss: Immer an die eigenen Stärken, Fähigkeiten und
auch Träume glauben - denn NICHTS ist UNMÖGLICH!